很明显，他将一些比较厉害的人放在了上头。
这样李淼淼挑的时候也好挑。
对此李淼淼没有什么感觉。
她并不是看每个人的分数多少，而是看这个人的成绩符合不符合自己的需求。
她需要的是一些打下手的人。
并不太需要跟她一样，负责大方向的人。
乐团又不是那种大企业，上上下下十几个级别，他们就两个。
首席，以及角色乐手。
放在李淼淼这种经理里面，就是总经理，以及普通职员。
她快速选了6个能很好地帮自己处理几个方向事务的人出来，将这些人的名单交给了老师，点头道。
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