“爸，我知道你担心什么，但是这实际上，都是我允许的。”沈林笑着道：“对于各个事业部，在成立的时候，我就已经说过，在完成集团设定的目标任务的前提下，剩下的部分，允许他们拿出一定的比例来做奖励。”
“电动车事业部今年给公司挣的钱多，他们想多发点，那就让他们发就是了，要不，怎么能体现能者多劳，多劳多得呢。”
沈林笑呵呵的道：“爸，这一点您不用担心。”
“可是……可是他们发的比其他事业部多得太多，已经有人提意见了。”鲁大海对于管理虽然不是太懂，但是他对于下面的情况，还是很清楚的。
所以趁着吃饭的时候，给沈林说了福利的事情。
在他看来，米壳的福利有两方面的问题，一个就是发的太多；一个就是发的不公平。
不同的事业部，都不一样。
当然，到了他这儿，已经不在乎那点福利了，可是他关心米壳电子的发展，毕竟他们一家的生活，都是靠着米壳电子的。
沈林放下手中的棋子，笑呵呵的道：“爸，谁有意见让他来找我，他们自己事业部挣得少，能怨谁呢？”
“觉得别人的福利高，可以加把劲，把自己的产能提升上去，多挣一点，我也给他们多发。”
“呵呵，就怕他们没那个本事。”
听着沈林话语中的冷意，鲁大海犹豫了一下，也没有再多说。毕竟管理公司的事情，他也不太懂。
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